Coaching

Job und Karriere Coaching

Unser individuelles Job- Karriere-Coaching unterstützt Sie dabei, Ihre beruflichen Ziele zu definieren und effektive Strategien zur Erreichung dieser Ziele zu entwickeln. Wir analysieren Ihre Stärken, Fähigkeiten und Interessen, um maßgeschneiderte Karrierepläne zu definieren.

Ebenso im privaten und im beruflichen Umfeld können Veränderungen und Situationen wie z.B. Arbeitsplatzverlust, Um- oder Neuorientierung oder Karriere- Chancen entstehen, die ein Handeln erforderlich machen. Um diese Situationen zielgerichtet und erfolgreich zu meistern, bieten wir folgende Dienstleistungen:

  • Kompetenzermittlung/Profiling
  • Werteermittlung
  • Selbstreflexion
  • Berufsorientierte Zielfindung
  • Vision und Zielarbeit
  • Alleinstellungs-Analyse
  • Stärken und Schwächen Ermittlung
  • Entwicklung von Visionen und Zielen
  • Selbstmarketing
  • Stellenmarktanalyse
  • Unterstützung bei Bewerbungsdokumenten
  • Unterstützung bei Anschreiben und Motivationsschreiben
  • Unterstützung bei Initiativbewerbungen
  • Training von Vorstellungsgesprächen

Das Vorgehen ist zielgerichtet, pragmatisch und grundsätzlich wie folgt dargestellt:

Business Coaching

Business Coaching bietet grundsätzlich eine breite Palette von Dienstleistungen, die darauf abzielen, Führungskräfte, Teams und Unternehmen in ihrer beruflichen Entwicklung und Leistung zu unterstützen.

Das Ziel ist die Steigerung und Optimierung der berufsbezogenen Leistungsfähigkeit. Denn der betriebswirtschaftliche Produktionsfaktor Arbeit wird vor dem Hintergrund aktueller demographischer Entwicklungen immer stärker zum Erfolgsfaktor in der Wirtschaft. Als Folge befinden sich Arbeitnehmer heutzutage in einem Umfeld von permanenter Veränderung. Unter Business Coaching wird die partnerschaftliche Begleitung von Menschen in allen beruflichen Situationen verstanden und wir bieten folgende Leistungen an:

  • Führungskompetenz- Entwicklung
  • Führungs- Unterstützung
  • Entwicklung von Visionen und Zielen
  • Persönlichkeitsentwicklung
  • Mitarbeiterführung und Führungsstile
  • Teambuilding und Teamentwicklung
  • Konfliktlösung und Teamdynamik
  • Change- Management
  • Strategische Planung und Entscheidungen
  • Persönlichkeitsentwicklung
  • Kommunikation
  • Entscheidungsfindung
  • Karriereplanung und berufliche Neuorientierung
  • Problembewältigung
  • Work-Life- Balance